Formateur / Formatrice

OPPO recrute un(e) Formateur(trice) – Poste basé à Casablanca

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Formateur(trice) pour rejoindre notre équipe et accompagner nos équipes terrain dans la performance commerciale et le lancement de nos nouveaux produits.

Missions principales :

Collecter les informations sur la concurrence et mettre à jour la grille tarifaire pour le Responsable Retail.

Effectuer des visites régulières en magasin et recueillir les informations terrain.

Analyser les données de ventes et de stock, préparer les rapports hebdomadaires et mensuels et proposer des plans d’amélioration.

Former les nouveaux promoteurs et superviseurs (culture d’entreprise, produits, techniques de vente, standards PLV), en présentiel et à distance.

Assurer la coordination avec les fournisseurs et suivre la mise en place de la PLV et du matériel en magasin.

Piloter les lancements de nouveaux produits : formations, réunions de lancement, suivi des challenges commerciaux et des ventes, et retours au siège.

Appuyer les équipes Ventes et RH dans la gestion des primes et des rapports de formation.

Bac+2/3 en Commerce, Marketing, Gestion commerciale ou équivalent.

1 à 2 ans d’expérience en tant que Formateur(trice), idéalement dans le retail.

Expérience en vente retail. Une connaissance de la PLV et du canal OR est un atout.

Capacité à animer des formations en autonomie et à faire du coaching en magasin.

Maîtrise de l’anglais (oral et écrit).